Banco Desio: sindacati, 'premio ingiusto dopo fatti covid'

Milano, 20 lug. (Adnkronos) – Per la prima volta nella storia del Banco Desio non si è raggiunto l’accordo tra azienda e sindacati circa il premio ai dipendenti. Lo fanno …, Milano, 20 lug. (Adnkronos) – Per la prima volta nella storia del Banco Desio non si è raggiunto l’accordo tra azienda e sindacati circa il premio ai dipendenti. Lo fanno sapere unitariamente i sigle sindacali del gruppo Banco Desio, unitevi in ​​questa protesta. “Le cifre proposte dall’azienda sono inferiori a quelle dello scorso anno nonostante l’utile della banca sia stato maggiore, erogando unilateralmente una somma esigua non rispettando i dettami del contratto nazionale. Uno schiaffo ai dipendenti che hanno lavorato duramente durante il periodo di pandemia “, Sottolineano i sindacati in una nota della Fisac ​​Cgil, denunciando” scarso impegno a trovare una soluzione condivisa “. Elena Farina, segretaria Fisac ​​Cgil di Monza e Brianza, sottolinea che “la matematica non è un’opinione, con un utile maggiore il premio di produzione deve essere maggiore. Quello proposto dall’azienda è nettamente inferiore. Importo inferiore e nessun riconoscimento ai lavoratori per lo straordinario impegno messo in campo durante il periodo più difficile della pandemia da Covid-19 “. Il sindacato da tempo sta criticando l’atteggiamento tipico di “una gestione aziendale paternalistica che, di fatto, impedisce il decollare di relazioni sindacali più evolute e che porterebbero a risultati concreti”. Motivo per il quale annuncia “una serie di mobilitazioni tese a ripristinare un dialogo sociale corretto e proficuo ”., Continua a leggere su: Liberoquotidiano.it